会社員本人たち

会社員本人たち

2019/01/30

  • 【定年後・自走人生のススメ】「開発すべき8つの項目」とは?

    生涯現役」が当たり前になる時代の“定年後”をどう生きるか?50代会社員本人たちの自覚はもちろんだが、企業としていかに支援するかも重要なポイントである。定年後研究所が企画・制作した「キャリア・ラーニング・システム(CareerLearningSystem、以下CLS)」の意図もそこにある。50代会社員
    2019/01/30夕刊フジ
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