正社員を対象に「週休３日制」を導入する企業が目立ち始めている。サラリーマンとしては休みが増えるのはありがたいが、待遇面などを危惧する声もある。「週休２日制」が定着したように、「週休３日」も当たり前になるのか。新制度への期待と不安を識者が分析した。運輸大手の佐川急便が、一部地域の正社員のドライバー採用

ウドサービス、そして新たなビジネスの触媒となるデータ分析へと事業の拡大を続けている。ギタリストとしての顔も持つトップは、「国産クラウド」で海外勢を迎え撃つ一方、「週休３日」など社員の働き方改革でも業界をリードする。（中田達也）－－データセンターというのはどのような業務ですか「コンピューターシステムを

ＩＴ大手のヤフーが週休３日制の導入を検討していることが明らかになった。対象は５８００人の全社員。実現すれば、恐らく日本の大手企業で初めてのケースとなる。それだけに、「土日以外に何曜日が休みになるのか」「休みが増えた分だけ給料が減らされるのではないか」「就業日の残業が増えてしまうのではないか」などとい