2019/05/30

• 【トップ直撃】組織を強くする“識学メソッド”　「上司と部下の距離は縮めなくていい」　識学・安藤広大社長

  のが、幹部や管理職の研修コンサルティングを手掛ける識学だ。「識学メソッド」の導入社数は１０００社を突破し、会社設立から４年で東証マザーズ上場を果たした。創業者の安藤広大社長（３９）は、早稲田大学ラグビー部時代に清宮克幸監督の薫陶を受けたことも組織論の基礎になっているという。（海野慎介）－－「識学」と
  トップ直撃 モチベーション向上 上司 会社設立 創業者 安藤広 導入社数 早稲田大学ラグビー部時代 東証マザーズ上場 海野慎介 清宮克幸監督 研修コンサルティング 社長 管理職 組織 組織論 識学 識学メソッド 距離 距離感 部下
  2019/05/30夕刊フジ
  詳しく見る